下班就跑是富有哲學道理 作者: tina 日期: 2007-5-31 17:42 閱讀: 1320 人 打印 收藏 大 中 小

tina

前言
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企管專家認為，不管辦公室有多少工作，時間到了最好就離開，不僅如此，最好五點就下班。
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「怎麼可能？那麼事情更做不完」你心裡不以為然的想。先別急，聽聽專家的理由是什麼。3 Y% U3 `! D) M3 t" ?2 k
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理由1. 讓你更有效率
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多數的辦公室工作十分繁瑣，沒有明確的開始與結束。
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, W8 }6 F! ~0 q0 I正由於事情千頭萬緒，你很容易這個做一點、那個進行一半，結果沒有一件有結果，
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迫使你以加班來趕工，?一方面也安慰自己的心理。
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但是，如果你的下班時間是五點，那麼你就得盤算一下，在一天有限的時數內，該先做那些事？
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5 m' }9 Z0 ~0 X少和同事聊天，多用點時間思考都好！一昧埋頭長時間工作而不思考，容易做虛工，而且會失去看事情的整體觀。; d  w8 j- ]& U' _  }  k
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理由2-對你的上司有教育作用
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. _/ |! w, i, E8 }不要過度擴大上司對你的期望；如果你常常讓上司看到你留下來加班，他會開始認為你很願意加班，久了就變成你應該加班。9 b+ m4 p2 _+ l, x( S

3 k. |: w' y1 j5 ^2 h7 I不要讓上司以工作時間的長短來評估你的表現。 # r6 i- F9 v  v' e% [4 x0 p+ D
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理由3-對你的屬下有教育作用 3 I" v6 L# d% u4 ^4 F; V* v
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讓你的屬下學著在有限的時間內，分配工作的優先次序。: _; M% ]3 t( `+ D; x7 S

0 \4 U: P1 E/ g3 p. y明確的表示你下班就會離開，到時候他們應該完成的工作或報告，就應該交到你桌上。
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. h' B3 l! Y9 {理由4-迫使你釐清價值觀 0 I+ O/ E  k3 n6 o& q

2 r' K- e& T" ]# z想清楚你生命中最重要的是家庭或是工作？當然不加班、不拼命工作，可能讓你失去許多表現機會，錯過加薪與升遷。
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但是你不會辛苦工作像條狗似的，到了四、五十歲，突然覺得愧對家人、愧對自己的生命。
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理由5-讓你走在時代尖端
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企管顧問觀察到一個趨勢，這兩年愈來愈多的人認為，生命中比工作重要的東西還有許多；! F9 \& v0 m$ h1 a# R0 i. W! E

3 k4 S, s7 J' s+ H' |1 i; D7 U工作時間長的人不再被視為英雄，反而被看成不懂生命的人。% A& b2 V2 Q- B3 ?. }
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現在懂得拒絕長時間工作的人，將是未來的領導人物。
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! T4 @% D+ k; X3 C2 D. G* E理由6-讓偶一為之的加班變得有趣
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常常加班，同事之間會生膩，合作的興奮感也全無。
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如果大家平常準時下班，碰到緊急狀況或工作時，大夥晚上一起留在辦公室；有人從外面提了便當走進來，% c0 E8 O5 J) V( _4 L6 Z; a
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一邊吃飯、一邊討論，這時候很容易顯出團隊合作的革命情感。
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8 l/ {& N' h( Z0 {( F; a" m, a理由7-讓你免於枯竭的惡性循環
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你愈加班，愈覺得事情做不完；愈覺得事情做不完，工作就拖的愈長。. `; X& p) H8 ]8 G9 ^0 C# @
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這樣的惡性循環遲早會讓你崩潰。
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8 ~) P" t, ~, u: A/ q! F理由8-讓你善用休閒時間
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工作之餘的時間不應只是休息、睡覺，以便讓你第二天有精力繼續工作。. v7 T0 l* H9 o0 S+ S

& `( z/ H4 a  Y8 S( c/ r何不培養些興趣？
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如果你五點下班，你可以有時間去學外語、去彈吉他、參加才藝活動，8 v; J* s2 p3 w3 M

, [6 q8 P7 L4 d) d這會讓你成為一個更活潑、更有能力、更有趣的人。  v' w" E3 n" L+ f( @8 f

5 X* k3 h/ B+ R9 E7 d2 |理由9-會讓你更健康
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並不是抽空去打球、上健身房、跳韻律操才叫使身體健康，人的身體也需要其他的方式來維持活力。8 {' D; W) C5 k5 W1 M6 E* ^

# g* J) X0 ]! u2 I) Q2 d比方說，好整以暇的喝杯茶、慢慢的品味一個甜美多汁的水蜜桃、靜靜擁抱你喜愛的人等等。
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而這些都不是每週工作五、六十個小時的人所能做的。) p- A! u6 A2 u# }2 \) x

3 Z, @" P- V( D5 F理由10-讓你更懂得去愛
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你是不是很久沒有和三、五好友一起說笑狂歡了？
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# Q; j& ?) t  B& f9 \4 F你是不是每天都和另一半、和孩子或父母匆匆打個照面？你是不是難得和所愛的人交換生活的心情？
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0 u, q1 s2 [; C) @" C7 M( d* r五點一到，放下你的工作，多接近那些對你很重要的人。2 O) G8 ^6 {$ W: q5 h: m

3 F' E* m: b) l# D5 ?以後他們記得的不是你的升遷、你的成就、而是和他們共處的時光。